En vue de générer des connaissances valables, l’immersion des chercheurs sur le terrain constitue aujourd’hui une voie reconnue en sciences de gestion, qui, si elle reste encore minoritaire, n’en est pas moins particulièrement pertinente pour observer et théoriser certains aspects difficilement accessibles des organisations. S’immerger est néanmoins problématique pour un chercheur, qui doit sur...

L’approche par les ressources présente un biais positif qui limite sa portée explicative ; elle postule en effet que toute ressource ou compétence génératrice d’avantage concurrentiel est attractive. Or, plusieurs exemples montrent que ce postulat est inexact. Certaines firmes font reposer leur avantage concurrentiel sur des ressources et compétences dissuasives pour leurs concurrents. Nous pr...

La compréhension du fonctionnement interne des réseaux interorganisationnels prend depuis quelques années une place croissante dans la littérature. Pourtant, rares sont les études empiriques, surtout dans le domaine de l’innovation - notamment des réseaux d’innovation. Le vide est encore plus flagrant lorsqu’il s’agit d’étudier les réseaux pilotés par des entreprises de petite taille. Cet artic...

Cet article vise à étudier l’effet de la qualité du produit sur la performance financière. La littérature portant sur le management de la qualité souffre de deux insuffisances majeures: (1) le manque de recherches académiques associées avec l’étude de la relation qualité-performance et (2) l’absence d’une méthodologie statistique claire et rigoureuse dans l’étude de la relation liant qualité et...

Le management stratégique est au cœur des préoccupations des entreprises depuis toujours (McGrath, MacMillan and Venkataraman, 1995) et la création d’un avantage compétitif durable menant à l’atteinte de performances supérieures représente un véritable challenge pour les entreprises. Depuis les vingt dernières années, les études sur le sujet se sont succédées et les chercheurs dans le domaine o...