Vous souhaitez travailler dans une Ecole supérieure, leader dans le secteur de la formation à l’immobilier, contribuer au développement stratégique du Groupe et être au service de projets ambitieux ?
En plein développement, le Groupe ESPI en chiffres, c’est :
Dans le cadre de la démarche Qualité déployée au sein du Groupe ESPI, nous recrutons 2 postes d'enseignant.e chercheur.e, leurs missions principales sont : ?
RECHERCHE?:
· Développer des recherches en lien avec l’immobilier et la gestion et s’inscrivant dans les axes du laboratoire ESPI2R, à savoir :
o « Immobilier, aménagement et dynamiques socio-territoriales »
o « Marchés immobiliers et investissements »
o « Administration, gestion et usages du patrimoine immobilier »
· S’inscrire dans une dynamique de recherche pluridisciplinaire portée par le laboratoire ESPI2R en se consacrant à la recherche fondamentale ou appliquée dans ces domaines, en utilisant des méthodologies quantitatives ou qualitatives?;
· Participer aux activités du laboratoire ESPI2R et de son département de rattachement (séminaires, journées d’étude, réunions).
· Diffuser ses recherches en publiant dans des revues référencées et en participant à des conférences et colloques
· Participer à l’enrichissement des réseaux académiques et professionnels du laboratoire et au développement de projets de recherche financés (ANR, H2020, projets ADEME etc.)
· Diffuser ses recherches dans des supports de vulgarisation scientifique tels que la presse, les réseaux professionnels en ligne
· ENSEIGNEMENT?:
· Enseigner à raison d’un volume de 200h annuelles maximum dans les domaines des sciences de gestion (liste indicative et non-limitative) : comptabilité?; management de projet ; stratégie?; management de l’innovation?; finance immobilière?; modélisation et analyse financière, marketing, mathématiques financières,
COMMUNICATION & PROMOTION DU CAMPUS :
· Participer à l’animation et à la visibilité des campus via des partenariats avec des acteurs locaux?;
· Participer aux événements professionnels (journées portes ouvertes, salons)
· Participer aux événements pédagogiques (sessions de recrutement, suivis d’apprentis, jurys d’examen
COMPETENCES INFORMATIQUES :
Vous maîtrisez le pack office/suite & la suite Office 365, messagerie électronique, vous avez une appétence pour la digitalisation, ainsi qu’une maîtrise des outils collaboratifs.
MATERIELS :
· Un ordinateur portable sera fourni à l’enseignant.e-chercheur.e.
PROFIL RECHERCHE :
Vous détenez un diplôme de doctorat en Sciences de Gestion (section 06). La réalisation d’un post-doctorat représente un atout pour ce poste.
• Vous possédez une expérience de l'enseignement dans le supérieur,
• Vous menez une activité de recherche reconnue (contrats de recherche, colloques et publications),
• Vous êtes en mesure d'enseigner dans les domaines des sciences de gestion
• Vous maîtrisez très bien l'anglais,
CARACTERISTIQUE DU POSTE :
DOCUMENTS A TRANSMETTRE AVANT LA DATE DE CLÔTURE AU 15 MARS:
Nous vous remercions de nous adresser, par mail à l’adresse rh-recrutement@groupe-espi.fr, en précisant la REF de l'offre 22G10 :
• CV détaillé avec liste exhaustive des publications et communications scientifiques et lettre de motivation,
• Rapport de soutenance de thèse,
• Copie du diplôme du doctorat (ou attestation de l’obtention du diplôme du doctorat)
Pour toute information complémentaire sur la dimension pédagogique et scientifique du poste : recherche@groupe-espi.fr
Aurélie MORLOT - rh-recrutement@groupe-espi.fr
