AIMS

Face à l’urgence et à l’importance des enjeux environnementaux, sociaux et économiques, les entreprises doivent revoir leurs stratégies et s’engager dans des démarches de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Leur définition et leur mise en œuvre amènent les dirigeants et leurs salariés à aborder des problématiques aussi diverses que la lutte contre le changement climatique, la préservation de la biodiversité, la préparation de la transition énergétique, la lutte contre la pauvreté, la promotion de l’égalité des chances, l’innovation sociétale ou le refus de la corruption. De tels changements impliquent le développement de nouvelles compétences dans tous les métiers et toutes les activités des entreprises. Initier une démarche RSE n’est pas forcément évident, et plus particulièrement pour les PME et TPE. Par où commencer ? Comment s’y prendre ? Sur quels moyens et sur quels dispositifs s’appuyer ? Quelles sont les compétences nécessaires ? Sont-elles disponibles en interne ? Peut-on les acquérir à l’extérieur de l’entreprise ? ...

Le colloque propose d’aborder ces questions afin d’encourager les organisations et plus particulièrement les petites et moyennes entreprises au déploiement d’une démarche RSE. Nous proposons plusieurs axes thématiques de recherche qui ne sont nullement restrictifs. - Compétences et RSE - RSE et PME - Formation, accompagnement et RSE - Responsabilité et formation - RSE et compétences techniques

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